合同未到期自己离职扣钱吗

诸暨律师 2025-03-19
合同未到期离职,按法定程序辞职不扣钱。依据《劳动合同法》,劳动者提前三十日通知用人单位可辞职,用人单位无权扣工资。否则,可能面临劳动仲裁和赔偿。
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合同未到期可离职。操作:1. 提前三十日书面通知用人单位;2. 按要求完成工作交接;3. 如遇扣钱,保留证据,申请劳动仲裁;4. 咨询专业律师,确保权益不受损。
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合同未到期离职,常见处理方式是提前通知。应提前三十日以书面形式通知用人单位,做好工作交接。若用人单位违规扣钱,可申请劳动仲裁维护权益。
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