45岁开始交社保，要多少年才能退休？

45岁开始交社保，需缴满规定年限且达法定退休年龄才能退休。分析说明：从法律角度看，退休需同时满足累计缴费年限和法定退休年龄两大条件。2025年办理退休的人员，养老保险最低累计缴费年限仍为15年。但自2030年起，最低缴费年限将逐步提高至20年。此外，法定退休年龄也有所调整，男性逐步延迟至63岁，女性逐步延迟至55岁或58岁。因此，45岁开始交社保，需根据未来的政策变化和个人情况，计算具体的缴费年限和退休年龄。提醒：若社保缴费中断，或达到法定退休年龄时缴费年限不足，可能面临延迟退休或补缴费用的情况。这时表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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具体操作：从法律角度，针对45岁开始交社保的情况，退休年限的处理方式在不同情况下具体操作如下：1.若当前年份为2025年及之前，且为首次参保：*男性需在60岁前缴满15年社保，女性需在55岁（或调整后的退休年龄）前缴满15年。*注意政策变化，如退休年龄延迟或缴费年限提高。2.若当前年份为2030年及之后：*男性需在63岁前缴满逐年提高的缴费年限，女性需在55岁或58岁前缴满相应年限。*密切关注政策调整，合理规划缴费和退休计划。3.特殊情况处理：*如因单位原因断缴社保，可申请补缴，费用及滞纳金由单位承担。*如因个人原因断缴，需延迟退休并逐年补缴，或转入城乡居民养老保险（待遇较低）。*对于特殊工种或完全丧失劳动能力的人员，可根据相关规定提前退休。在操作过程中，应确保个人权益得到保障，同时遵守国家法律法规和社保政策。
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处理方式：从法律角度看，处理45岁开始交社保与退休年限的问题，主要有以下几种方式：1.了解并遵循当前社保政策：关注政策动态，确保自己的缴费和退休计划符合规定。2.规划个人退休计划：根据自身情况和政策变化，合理规划缴费年限和退休年龄。3.咨询专业人士：对社保政策有疑问时，及时咨询社保机构、律师或人力资源专家。选择处理方式时，应综合考虑个人需求、政策变化和专业建议，确保自己的权益得到保障。